PIP wziął pod lupę kolejnych pracodawców. Jak wynika z przeprowadzonych kontroli, 15% z 52 tys. kontraktów powinny być umową o pracę, a nie cywilnoprawną. PIP nakłada kary i zapowiada, że rok 2015 będzie równie pracowity.
Państwowa Inspekcja Pracy coraz mocniej kładzie nacisk na sprawdzanie umów stosowanych przez pracodawców. Dzięki prawnej elastyczności, przedsiębiorcy łatwo wykorzystują rodzaj umów "śmieciowych", które znacznie obniżają koszty zatrudnienia jednak odbierają pracownikom podstawowe prawa, chociażby urlop czy ubezpieczenie.
Z najnowszych danych PIP wynika, że w 2014 r. już co piąty pracodawca naruszył przepisy prawa pracy dotyczące zawierania umów. O 11 proc. w porównaniu z 2013 r. wzrosła liczba firm, w których inspektorzy stwierdzili złamanie zakazu zawierania umów cywilnoprawnych w warunkach właściwych dla stosunku pracy. Inspekcja sprawdziła w zeszłym roku 52 tys. takich kontraktów. 15 proc. z nich powinno być umowami o pracę.
PIP zapowiada, że rok 2015 będzie równie pracowity. Inspektorzy dalej będą badali zasadność zatrudnienia na podstawie umów cywilnoprawnych oraz nakładali kary na pracodawców, którzy nagminnie ich stosują.
Ruszy również kampania informacyjna "Zanim podejmiesz pracę", która będzie kierowana do osób podejmujących pracę. Ma nagłośnić przepisy, które regulują zasady zatrudnienia.
Źródło : gazetaprawna.pl
Bardzo dobrze, niech biora się za pracodawców cwaniaczków. Umowa śmieciowa to i człowiek traktowany jest jak śmieć, niestety.
Bez przesady, jeżeli ja chcę pracować na "śmieciówkach" to kto mi zabroni? Dzielni rycerze z PIP?
Do Beaty Tak to prawda pracodawcy - cwaniaki traktują człowieka pracownika jak śmiecia, nie dosyć, że nie zapewniają środków czystości, ubrań do pracy, nie przestrzegają zasad BHP to jeszcze zatrudniają na "śmieciówkach", na czarno, umowa zlecenie lub umowa o dzieło. Żenada
do oburzonych otworz swoj zaklad i pokaz jak bedziesz przestrzegac prawa, BHP /chyba wzorowo/ chetnie sie tam zatrudnie. bezrobotna
To co się teraz dzieje z umowami śmieciowymi, to nawet największym fizjologom się nie śniło, a ja nie o take Polskę walczyłem nie o take.
15% to co siódmy, a nie co piąty
wielka PIP ODKRYŁA AMERYKĘ -Nie co piąty zakład tylko wszystkie zakłady pracy
Aisza jeśli chcesz pracować na śmieciówkach to twoja sprawa, ale wiekszość społeczeństwa woli pracować na umowę o pracę, jeśli nie chcesz urlopu i składek to też twoja sprawa. I bardzo dobrze, że istnieją dzielni rycerze z PIP
a kto wypłaci ludziom odszkodowania za te dziesiątki lat wyzysku przez łajdaków udających przedsiębiorców
Za zartudnianie na smieciówkach i brak odzieży ochronnej jest to wina rządu slamazarnemu . Pozniej dziwią się ,ze młodzież wyjeżdza , a co ma robić jako niewolnik w wolnej POLSCE JEDZIE GDZIE TYLKO MOŻNA , ABY DALEJ OD TEGO OSZUSTWA I ZŁODZIEJSTWA .